-
Forebygging av arbeidsrelaterte skader og sykdommer blant yrkessjåfører
Yrkessjåfører har utfordringer i arbeidsmiljøet som kan føre til negative ... Stillesittende arbeid Vold og trusler Uønsket seksuell oppmerksomhet Innånding av støv, røyk eller eksos
-
Spørsmål og svar om varsling
Her får du svar på vanlige spørsmål om varsling. ... god måte. Særlig i psykososiale saker – som trakassering og mobbing – kan anonyme varsel være vanskelig
-
Verneombud
gjelder for eksempel ved fare for liv og helse trakassering og diskriminering skade og sykdom Verneombudet ... arbeidsmiljøet, som ved fare for liv og helse trakassering og diskriminering skade og sykdom Verneombud
-
Personalsaker
og være grobunn for personkonflikter og for trakassering. Dette kan også dreie seg om saker som er av ... mellommenneskelige forhold som kontakt med andre og trakassering. Arbeidsgiver har plikt til å holde verneombudet
Styrker lovverket om seksuell trakassering i arbeidslivet
Nyhet
Fra 1. januar blir det presisert i arbeidsmiljøloven at vernet mot trakassering, også gir et vern mot seksuell trakassering.
Publisert 07.12.2023
Lesetid: 4 min
Mange virksomheter i overnatting og servering gjør for lite for å forebygge og håndtere seksuell trakassering
Nyhet
De siste fem årene har Arbeidstilsynet undersøkt i vel 800 tilsyn om virksomheter innen overnatting og servering har rutiner for å forebygge og håndtere seksuell trakassering. Vi fant brudd på regelverket om dette i mer enn halvparten av tilsynene.
Publisert 10.03.2023
Lesetid: 6 min
Endringer i arbeidsmiljøregelverket fra 1. januar 2024
Nyhet
Stortinget har vedtatt en rekke endringer i arbeidsmiljøregelverket fra nyåret. Her har vi samlet de viktigste endringene i arbeidsmiljøloven og arbeidsmiljøforskriftene.
Publisert 19.12.2023
Lesetid: 7 min
Spørsmål og svar til rollen som verneombud
Nyhet
Virksomheter med fem eller flere ansatte må ha verneombud, ifølge arbeidsmiljøloven. Men hva vil det si å være verneombud, og hva er egentlig verneombudets rolle?
Publisert 21.05.2024
Lesetid: 6 min
Arbeidstilsynet vil styrke reguleringen av det psykososiale arbeidsmiljøet
Nyhet
Gjennom å tydeliggjøre hva som ligger i lovens krav, vil Arbeidstilsynet gjøre det enklere å jobbe systematisk og styrke virksomhetenes forebyggende arbeid med det psykososiale arbeidsmiljøet.
Publisert 28.09.2023
Lesetid: 6 min